下面是小编为大家整理的党支部第一季度意识形态工作研判报告（全文完整）,供大家参考。希望对大家写作有帮助!
2022年党支部第一季度意识形态工作研判报告5篇
第一篇: 2022年党支部第一季度意识形态工作研判报告
阿旗纪委监委2019年度第一季度意识形态工作分析研判报告
年初以来，阿旗纪委监委高度重视意识形态工作，切实加强领导、强化督导、狠抓落实，对意识形态领域工作实现了平稳把控，现将第一季度意识形态工作分析研判如下：
1、工作开展情况
1.强化组织领导，提高思想认识。始终把意识形态工作放在突出位置来抓，完善了《旗纪委监委意识形态工作责任制实施细则》，对责任落实、阵地管理等制度进行了更新补充。调整了意识形态工作领导小组，明确了责任分工。年初召开旗纪委常委会专题研究分析委机关意识形态工作。明确了工作抓手，提出了工作要求，安排部署了全年意识形态各项任务，为工作深入开展打下良好基础。
2.狠抓学习教育，落实工作实效。将意识形态工作纳入机关学习的重要内容，及时传达学习党中央和上级党委关于意识形态工作的决策部署级指示精神。牢牢把握正确的政治方向，严守政治纪律和政治规矩，坚决维护中央权威，在思想上行动上同党中央保持高度一致。一是开展理论中心组专题学习。年初制定学习计划，确定学习专题，重点围绕党中央治国理政新理念新思路新战略、党的十九大精神、全面从严治党等内容，增强学习的针对性、时效性。二是开展集中学习。以学习习近平新时代中国特色社会主义思想和习总书记系列重要讲话精神，学习党章和党内其他法律法规为主要内容，通过组织党员集中学习、交流研讨等方式，不断深化对广大党员干部的理想信念教育。
3.强化宣传引导，加强阵地建设
紧跟形势任务要求，充分利用旗纪检监察网、“廉政阿旗”微信公众号，宣传党的十九大精神、习近平新时代中国特色社会主义思想、上级关于反腐倡廉的鲜明立场和决心意志，宣传我旗党风廉政建设与反腐败工作的方针政策、决策部署、形势任务和显著成效，全力做好宣传教育引导工作。年初以来，旗纪检监察网站上共更新文字信息45条，微信公众号发布各类信息67条；
向上级报送信息52条，网评文章30篇。
4.强化舆情监管，营造良好网络环境
由纪委宣传部负责专人实时在各大权威网站、阿旗热门网站、贴吧、微博、微信等网络平台进行关注，及时监控和处置网络舆情，并对发现的舆情问题及时上报、妥善处置。年初以来，共监控并上报舆情信息1次。
二、对赤峰蒙中悬挂蒙古国国旗事件进行分析研判
经过对此事件的分析研究，特分析研判如下：
一是悬挂蒙古国国旗只是学生行为，学校和老师全然不知。这种情况下，事件的出现体现了学校爱国主义教育、民族团结教育的缺失以及学生的愚昧无知。该校是蒙古族学校，学生有民族情结也属正常，但是正因为是蒙古族学校，学校和老师更应该把爱国主义教育和蒙汉民族团结的思想教育工作摆在重要位置，让学生能够将自己的民族和自己的国家一同热爱，而不是让居住在中国，却爱着他国这样忘本的事件出现。再说班级举办元旦联欢，班级的布置摆放工作不是短时间就能完成的，布置后也不会封闭隐藏，各个班级的老师学生走过路过也不会完全看不见，说老师完全不知情未免有些牵强。就说完全不知情，那么老师的监管责任也未能尽到。再说学生本身，热爱自己的民族无可厚非，但也要分方式方法，若不是有分裂者恶意挑唆，那么用他国国旗庆祝本国的元旦佳节确实一种愚蠢之极的做法。
二是学校和老师知情。这种情况下说明学校和老师毫无政治意识和政治规矩，爱国主义思想和民族思想淡薄，对于这样没有政治意识和政治规矩、漠视党规党纪、没有家国情怀、民族团结思想的领导和党员干部，应给予相应处理。
不管何种情况，都透漏出学校本身的问题。有关部门应结合实际情况综合考量，给予其相应的处罚。此事件的发生，对纪检监察机关也有所启示：
在纪检监察领域可能出现的民族事件
在阿旗纪委监委，民族领导干部和普通干部占全单位的一大半。不管是选拔任用还是评优评先，都会将民族列入议题进行综合考量。截至目前，还未出现干部之间因为民族问题而引起的矛盾事件。在具体工作中，信访室成员必有一位蒙古族干部专门接待蒙古族群众来电来访，以便沟通交流。执纪审查和案件审理工作也有专门科室和专人对蒙古族聚居地区进行审查审理，充分体现了对少数民族的尊重。在今后的工作中，我们会继续将民族团结、共同发展的原则融入到具体工作中，时刻保持警惕，避免在纪检监察系统出现因民族问题而产生违反意识形态工作的事件。
解决此类事件的措施
一要加强党员干部政治理论学习和爱国主义宣传教育。利用网站、微信、短信和其他舆论宣传阵地，严明党的政治纪律和政治规矩，坚定不移的宣传党的理论路线方针政策、社会主义核心价值观、民族理论和民族政策；
通过丰富多彩的廉政文化活动，将爱党爱国、民族团结的思想融入廉政教育过程中，做社会主义“正能量”的传播使者。
二要开展专项监督检查。围绕违反政治纪律、政治规矩问题、影响民族团结和民族进步等问题进行专项督查，加大纪律审查力度。同时通过信访举报、专项治理、舆情搜集等多种途径，广泛收集党员干部违反此类问题线索。
三要进行广泛宣传。搜集影响民族团结事件典型案例进行广泛宣传，警示教育全旗领导干部和党员干部引以为戒，举一反三，为其敲响警钟，防止他人重蹈覆辙。
四要加大惩处力度。对否定中国共产党领导、攻击中国特色社会主义制度等反党、反社会，影响民族团结和民族进步的错误思潮和言论要旗帜鲜明的表明立场、亮明态度，并开展斗争。对非议党的理论、路线、方针和政策及重大决策部署、散布传播政治谣言的党员干部，应依纪依法严肃处理并通报曝光，涉及纪检监察干部的，要加重处理。
五要加强部门协作。加强组织部门、宣传部门等宣传思想文化部门的沟通交流，确保宣传思想文化战线团结统一，形成合力，共同推进意识形态工作责任制落实。
第二篇: 2022年党支部第一季度意识形态工作研判报告
2019年第一季度意识形态工作研判报告
按照瓦房店市关于做好分析研判意识形态工作的通知要求，瓦房店市第十八初级中学党支部对2019第一季度意识形态工作进行了梳理和研判，在梳理和研判的过程中，充分认识到，意识形态工作对于我们党来说是一项极端重要的工作，关系着党的荣辱兴衰、生死存亡，是广大党员武装头脑的工具，作为基层党支部，要不折不扣地将此项工作在全校深入开展，让意识形态工作扎根基层、深入人心。特别是两会以来我校党支部将意识形态工作作为一项重要工作来抓，并取得了良好的效果，结合具体工作，现将相关情况报告如下：
一、肃本正源，及时整改
1、强化意识形态建设领导小组，带班领导深入到各个年组、办公室、班级，注重收集信息，关注师生的言论是否有非正能量的倾向，定期召开会议，研究对策，作出部署。
2、查找各班教室布置、教师课堂以及学生的日常言行等有无与党和国家政策方针有违背的言论，一旦发现做到及时剔除，予以纠正。
3、在教师交流、汇报、言谈等行为中，存在着现在的学生难管，易出事，不敢管、不去管的不作为言行，及时批评纠正，强调责任意识、看齐意识、担当意识。
4、在教师中存在的不愿意代课、不想当班主任或聘上高级后就不想积极工作的现象，及时予以批评、谈话、鼓励等方法，强调奉献精神、敬业意识。
5、针对教师的微信群，如有侮辱党的言论及不良信息，及时进行制止和批评教育，严厉制止直至退群处理。
6、针对部分教师抢占音、体、美等常规课程而进行语、数、英学习予以纠正、批评。
7、针对有损师德师风现象的“三乱”问题，签订承诺书、责任状。
8、针对网络中的突发事件，强调不信、不传、不转，纠正教师认识，真正做到“两个维护”。
二、变堵为梳，树立榜样
教师、学生、家长思想观念认识，不被正确的思想所引领，就会被错误的言论所引导，因此，我们首先采取了适时疏导，树立榜样的办法
1、及时传达上级各类会议精神，通过党员会议、教职工会议、学生集会、家长会、年级组会、教研活动及时学习、领会；
如“学习十九大精神”、“学习习总书记系列讲话”、“学习雷锋事迹”、“反邪教” 、“感动中国年度人物”、等系列活动。
2、利用电子屏、黑板报、壁报等阵地对如“十九大精神”、“习总书记系列讲话”、“身边的榜样”、“反邪教” 进行标语宣传。
3、在全体学生中坚持诵读经典诗词、励志文章，感受传统文化的熏陶，接受正能量的心理暗示和影响。
4、坚持每周一次书写政治学习和业务学习笔记，提高教师的思想觉悟和专业技术能力，并且进行详细的量化考核。
5、鼓励教师学生读书、读好书，开放图书室。
6、学校利用墙壁张贴中“社会主义价值观二十四字”、“二十四孝图”、“十大名校”、“励志故事”、“科学家英雄故事”等，营造良好的文化氛围。
7、建立“班级微信群”，及时发布学校工作动态，转发关于教育的各类优秀文章、致家长的一封信等学校常规教育及家庭教育，让家长、教师、学生关注和浏览学习。
（8）对社会主义核心价值观落地学校，落实在学生上，作出明确要求，班主任予以解读，并且张贴于墙上。
三、开展活动，具体实践
1．举行教师教学基本功大赛及月份课堂教学比赛，及时总结褒奖
2．加强班级考核，通过学生的一日常规、言行，对班级“七星级”行为规范量化评比考核。
3．举行“弘扬好家风，践行好儿女”演讲会。举行教师学生读书分享会。
4．举行优秀班主任阶段经验交流会。举行 “做一件让父母感动一件事”小视频比赛活动。
5．及时公示各类活动内容，如教研会、考评成绩等。
6．组织教师参加“三八巾帼展示”、“我要走步健身”、“学跳鬼步舞”、“许屯镇登山比赛”、“我要写画唱”等活动。
7、鼓励积极走访贫困生、学困生、留守儿童、问题学生，深入到全镇。带给家长党的惠民政策、学生扶助政策、学校的办学思想、办学理念，更正家长的生活观、育人观等。
8、鼓励教师积极发表文章。鼓励教师积极创作报送学校的各类活动篇。
总之，在瓦房店市教育局的正确引导下，积极开展各项活动，把意识形态工作落到实处，切实把责任扛在肩上。但是在工作中还存在很多不足，还需进一步总结反思。我坚信，只要努力，把握学生、家长、教师的思想、言行，及时制订策略，我们紧信一定能把十八中学的意识形态工作抓好抓实。
第三篇: 2022年党支部第一季度意识形态工作研判报告
集团2020年第一季度意识形态工作报告
集团2020年第一季度意识形态工作报告 xx单位：
今年第一季度，受新冠肺炎疫情影响，集团主营业务和中心工作受到极大冲击。考验面前，集团党委与全体党员员工严格落实《xx市国企意识形态工作责任制》要求，紧紧抓住意识形态核心引领主动权，坚决落实意识形态工作责任制，顶住压力，勇毅笃行，全力将意识形态工作成果转化为企业文明压舱石，改革发展公约数，抗疫风貌精气神，员工队伍战斗力，实现了集团意识形态领域平稳有序，中心主业推进有力的良性局面。现将我集团2020年季度意识形态工作分析研判汇报如下：
一、意识形态工作总体情况
一是通过宣传阵地占领，实现集团正确舆论引导。指派专人负者，发挥好集团现有企业网站、公众号、微信群、党建平台、职工大讲堂等宣传阵地作用。实时发布国企意识形态工作新动向、弘扬主旋律、传播正能量，不断创新完善企业舆论引领工作，营造企业员工积极向上声势，为集团改革发展稳定提供了有力的舆论支撑。
二是通过抓住关键少数，夯实员工思想基础。集团党委引领各党支部发挥组织生活优势，利用好中心组理论学习、党日活动、三会一课、专题学习研讨、专题党课、特色参观学习活动等组织生活形式，深入学习贯彻党的十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想，学习领会习近平总书记关于国企发展的系列重要讲话和批示指示精神，切实提升集团党员干部的思想认识和理论水平。
三是通过紧扣实事热点，提升意识形态工作实效性。结合国家社会实事热点，紧盯员工关注的民生问题，集团党委组织开展灵活多样意识形态引领和教育活动。例如对于今年初的新冠疫情防控工作，集团加大宣传工作力度，讲形势鼓舞人心，讲政策解疑释惑、讲热点化解矛盾，讲常识普及知识，维护集团疫情防控工作稳定大局，把意识形态工作与员工生产生活问题相结合，提高集团意识形态工作针对性、时效性。
二、意识形态工作存在的主要问题
志行万里者，不中道而辍足经过近几年不间断的工作投入，当前集团意识形态工作整体呈现稳定、健康、上行的主流态势，显性问题基本得到有效整治，隐性问题还仍未见底。须引起我们足够的重视，在下阶段着手解决。
一是意识形态工作与集团中心主业融合推进不够。认为意识形态工作是上级需要考虑的事，我们是企业把生产经营抓好就万事大吉的片面思想在部分党员干部中间仍然存在，造成的直接后果就是过分强调以生产经营为中心，忽视了其与意识形态工作的融合推进，无形中增加了工作开展的难度。
二是网络舆论阵地引领管控还需加强。当前，许多网络信息鱼目混珠，夹杂多种声音，党员员工在使用微信、抖音新媒体时，对于一些不良言论思潮难辨真伪不能做到有效甄别，并且网络传输特性大大突破了集团党委对舆情信息的控制范围。
三是理论水平有待提升。各级党员干部对新形势下的意识形态工作如何开展还缺乏一定的知识和理论储备。工作预见性和前瞻性不够，思想观念不新，相关的理论学习和专题教育开展不多。
三、下阶段意识形态工作展望
一是提升整体认识。要教育引领集团党员干部明确意识形态工作是我们做好一切工作的核心引领，是事关国家前途命运，百姓生产生活，国企全面振兴的重中之重。集团党委和各级党组织要通过扎实的工作开展，引导集团党员干部把意识形态工作看清楚、学透彻、用明白，牢牢把控集团意识形态工作的导向。
二是用出色的经营业绩夯实意识形态工作基础。意识形态引领集团经营主业，高质量的经营业绩同样有助于夯实集团意识形态工作基础。因此，下阶段集团将坚定树立发展信心，坚定改革方向，通过集团各项经营指标的不断攀升，帮助全体员工解决实际困难，获得可观的收益，树立企业向好的信心，用实实在在的获得感夯实集团意识形态工作基础。三是积极探索国企意识形态工作创新机制。充分发挥集团党委统揽全局作用，结合新时期国企振兴发展的客观形势，积极探索通过理论学习、业务技能培训，设立绩效考核，人才培养选拔机制建立等创新手段推动意识形态工作发展。切实增强集团员工的工作进取心和行业归属感，通过持续高涨的员工工作热情，推动集团在意识形态领域取得创新突破。
第四篇: 2022年党支部第一季度意识形态工作研判报告
< cla>< cla>< cla>< cla> 本文来源：网络收集与整理|word可编辑 202X年社区党支部一季度意识形态工作研判报告 点击查看更多：202X年意识形态工作计划方案与情况报告材料范文 202X年社区党支部一季度意识形态工作研判报告 今年以来，由于新冠肺炎疫情的影响，疫情防控成为我们当前压倒一切的头等要务，关键时期抗击“疫魔”即是我们必须完成的硬性任务也是对我党支部意识形态工作开展成效的一次现实考验。通过疫情防控工作，支部全体党员干部锤炼了党性，保持了定力，用出色的业绩给出了答案。一直以来，在街道党工委的直接领导和具体帮助下，我党支部始终将不断提高意识形态工作水平，推动意识形态工作稳健发展贯穿工作全域，突出核心引领。特别是通过疫情防控工作，党支部更加充分认识到意识形态工作面临的新形势、新任务、新要求;更加坚定了以涵养“心中有党”的“浩然正气”，锻造“心中有戒”的“坚盔利甲”，牢牢掌握社区意识形态工作的领导权主动权，为建设富裕美丽、平安幸福的xx社区提供了强有力的思想保障。
现将我党支部202X年第一季度意识形态工作分析研判如下：
一、工作总体情况 一是落实意识形态工作任制。结合社区党支部工作大环境，每季度一次的意识形态工作研判会已经形成常态化、制度化，查摆支部意识形态重大风险隐患，党员提出工作建议，采集的信息及时向上级反馈，严格按照上级党工委关于意识形态工作要求，落实完成各项工作任务。
二是将意识形态工作与支部中心工作融合推进。在疫情防控工作中，我支部有意将意识形态引领与防控排查和理论宣教结合进行，占据主流宣传阵1 / 3
< cla>< cla>< cla>< cla> 本文来源：网络收集与整理|word可编辑 地，树立正能量传播平台，主动预防和有效排除了各类风险隐患，在疫情防控工作中健全意识形态工作管理组织体系，层层压实责任。
三是切实加强网络自媒体社区安全管控。强化支部全体党员干部的网络安全意识，对社区网络平台、微信平台强化监督，明确了工作要求，发挥好网络平台宣传力量，为社区发展稳定提供了有力的舆论支持。
二、工作存在的主要问题 当前xx社区意识形态工作呈现积极、健康、向上的主流态势，但也存在一些明显的问题，须引起我们足够的重视，在下阶段着手解决。
一是社区党支部在推动中心工作与意识形态工作两条腿走路方面做得还是不够细致，社区党员干部自身对意识形态工作也缺乏统一认识，没有形成足够的重视，过分强调以中心任务为主，不善于研究解决意识形态领域出现的新问题、新现象，忽视了意识形态工作的协调发展。
二是社区部分百姓对新形势下的意识形态工作严峻性还缺乏正确的认识，存在思想观念陈旧、法制观念淡薄、文化生活匮乏、理想信念不坚定等问题。
三是社区舆论阵地主流引领作用发挥还很有限，由于社区百姓普遍文化程度不高，接受能力有限，从业成分复杂，因此宣传手段内容覆盖面受限，舆论引导效果不佳，造成社区党员干部的意识形态工作积极性受挫。
三、下阶段工作的打算 下阶段，xx社区党支部将继续严格按照上级党工委关于意识形态工作的部署要求，重点从以下三方面持续用力抓好意识形态工作：
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< cla>< cla>< cla>< cla> 本文来源：网络收集与整理|word可编辑 一是抓好责任落实。继续坚持把意识形态工作纳入支部组织生活之中，利用三会一课和定期学习研讨，建立健全党支部意识形态工作研判机制。
二是提升自身认识。要教育党员干部明确抓好意识形态工作，事关党的前途命运，事关国家长治久安，事关社区各项工作开展，深刻认识意识形态工作基于社区工作的极端重要性;要通过扎实的工作开展，引导社区百姓把意识形态工作想透彻，看明白，说清楚，进而牢牢掌握意识形态工作的引领权、主动权、话语权。三是抓好宣传工作。围绕党支部年度重点工作，充分利用社区现有的宣传平台和舆论工具，全方位占领、多角度宣讲、不间断造势，通过源源不断的意识形态工作投入，切实把正确的人身观、价值观、世界观渗透到社区百姓心中，使社会主义核心价值观内化为大家的坚定信念、外化为个人的自觉行动，进一步凝聚思想共识，推动xx社区发展。
点击查看更多：202X年意识形态工作计划方案与情况报告材料范文 3 / 3
第五篇: 2022年党支部第一季度意识形态工作研判报告
2021年第一季度意识形态领域形势分析^p 研判报告2021年第一季度意识形态领域形势分析^p 的研判报告 2021年第一季度，综合协调处按照机关党委的要求，高度重视意识形态工作，始终坚持畅想主旋律，打好主动仗，全处呈现主流意识形态健康向上的总体态势，有利的维护了公司的和谐稳定。现将第二季度意识形态工作开展情况分析^p 研判报告如下：
一、意识形态工作开展情况 (一健全工作机制，明确职责定位
综合协调处高度重视意识形态工作，将意识形态工作作为党的建设的重要内容，纳入重要议事日程，进行目标管理。及时成立意识形态工作领导小组，由处长任组长，副处长任副组长，全体干部职工为成员，由办公室具体负责日常工作的协调。领导组在工作中，认真履行意识形态工作的主体责任，按照谁主管谁负责原则，层层落实责任分工，确保意识形态工作责任的落实，并多次深入学习宣传贯彻总书记关于意识形态工作的系列重要讲话精神，认识意识形态工作的必要性和紧迫性，带头维护党中央权威，坚持带头学，坚持读原文，坚持学而用，切实指导实践、确保综合协调处各项工作的高效推进。
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(二狠抓学习教育，落实工作实效。
将意识形态工作纳入学习的重要内容，及时传达学习党中央和上级党委关于意识形态工作的决策部署及指示精神，大力培育和践行社会核心价值观，牢牢把握正确的政治方向，严守政治纪律和政治规矩，严守组织纪律和宣传纪律，坚决维护中央权威，在思想上行动上同党中央保持高度一致。重点学习了集团、市公司2021年党建和纪检监察工作会议精神，骆惠宁书记、娄阳生省长在省属国企深化改革转型发展推进会行的重要讲话内容。
(三强化宣传教育，提高思想觉悟
引领全体职工学系列重要讲话精神，学习党章党规，学习十九大会议精神。通过加强理论学习，进一步深化职工的理想信念教育，提高职工的思想觉悟。
二、存在问题
一季度综合协调处在意识形态工作上取得了一定的成绩，但也存在一些问题：
一是宣传力度不够大; 二是宣传工作的方式方法还需进一步探索; 三是个别职工的学习热情不高涨。
三、下一步工作打算
今后，我公司将进一步认真学习，贯彻落实意识形态工作责任制。对研判发现的问题，及时采取针对性的措施。强化担当意识和战斗意识，加强正面宣传，加强精神文明建设。进一步建立第 2 页 共 7 页
建全意识形态工作相关规章制度。为推进我处和谐稳定提供坚实的保障。
_____单位高度重视意识形态工作，严格按照省委、市委、县委关于意识形态工作的要求，突出抓工作责任主体、加强制度建设、找准工作载体，推动意识形态工作常态化、深入化。现将2021年第一季度意识形态领域形势分析^p 研判报告如下：
一、 总体态势
2021年第一季度以来，我单位坚决落实党管意识形态原则，工作形势总体运行良好，形成由党委书记、局长___同志全面主持意识形态工作，各班子成员抓好分管工作领域的意识形态工作责任，并将意识形态工作列入党建年度工作和中心组学习内容，同抓并进。做到以新时代中国特色社会思想为指引，坚决贯彻重要讲话精神，认真贯彻落实党的十九大精神，坚持稳中求进工作总基调，通过强化意识形态工作的组织和人才保障，积极探索新机制，推动意识形态工作持续深入开展。
(一意识形态工作严抓严管。局领导班子严抓干部队伍意识形态工作，坚持严格执行好干部标准，认真学习十九大会议精神，强调意识形态工作的极端重要性，旗帜鲜明地反对历史虚无、传播轻信政治谣言、诋毁贬低党和国家领导人等错误思想倾向，确保意识形态工作领导权牢牢掌握在忠于党、忠于人民的人手里。
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(二党员干部队伍深入教育。按照全面从严治党的要求，坚持“两学一做”常态化制度化，把系列重要讲话精神、党章党规作为重要的学习内容，制定年度党建工作计划和中心组理论学习计划，落实“三会一课”制度，建立集中学习和个人自学的政治理论学习制度，开展好专题民主生活会和专题讨论，不断提高党员政治素质和理论水平，打牢意识形态政治基石，从严从实着力完善党员教育管理的长效机制。
二、 存在的问题
(一思想政治学习不够深入，我局在理论学习中，对相关文件学得不够深入，深入贯彻上还存在差距。
(二存在抓业务工作抓得紧，忽视了意识形态工作的重要性。
(三党员队伍年龄结构老化，开展意识形态工作的创新能力有待提升。
三、下步工作打算
(一责任落实。通过有效措施，把第一责任人责任和分管领导直接责任真正落到实处，真正形成党委书记主抓、分管领导共管的局面。
(二工作落地。通过落实已建立起的制度机制，保证意识形态各项工作更加扎实到位。
(三成效结果。通过落实领导责任和工作制度，保证意识形态工作不断加强，干部职工的意识形态更加坚强坚定，确保不发第 4 页 共 7 页
生任何意识形态问题。科学、健全的进一步规范完善制度，切实建立起意识形态工作制度体系，作出成效作出效果。
2021年第一季度，公共课教学部高度重视意识形态工作，严格按照学院关于意识形态工作的要求，面对新冠状肺炎疫情，加强领导，狠抓落实，稳步推进，效果明显。现将本季度意识形态工作分析^p 研判报告如下：
一、本季度意识形态领域工作开展情况。
(一共克时艰，加强新冠肺炎防控工作。
突如其来的疫情，使得各种各样的信息通过微信、微博等现代化信息手段冲到教职工面前，在这样复杂的情况下，意识形态工作面临很大的挑战。我们紧跟学院脚步，组织教职工学习了《新冠肺炎防控知识手册》、学院新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控工作领导小组发放的学习内容;组织公共课教学部全体教师参加了2月7日《山西省学校新型冠状病毒感染的肺炎预防线上培训》;在微信群发布“疫情防控法治宣传内容”，进行疫情防控法治教育;3月9日全体教师在线观看了“全国大学生同上一堂疫情防控思政大课”，引导大家克服紧张心理，主动做好居家防控，为打好这场疫情阻击战贡献自己的力量。经过学习，大家掌握了防控知识，客观准确的填写了《疫情防控期间教职工信息登记表》;通过“临汾职业技术学院”企业微信按时填写“教职工疫情防控健康情况日报”;全体党员同志主动为新冠肺炎疫情防控工作第 5 页 共 7 页
捐款。在疫情防控期间，所有教职工均能响应国家号召，相信政府，不传谣不信谣，严格遵守地方防疫要求。
(二抓准契机，加强师德师风建设工作
教师的师德师风建设是学院意识形态工作的一个重要组成部分。3月是我院的“师德师风建设学习教育月”，由于疫情影响，虽然我们教职工大多在家线上工作，但我们仍然抓住契机，利用网络平台组织教职工学习了“新时代高校教师职业行为十项准则”、“十不准”、“七条红线”等内容。全体教师对照《师德师风承诺书》撰写了“2021年师德师风工作总结”、“ 2021年师德师风学习心得”和“2021年师德师风工作计划”，认真总结了自身取得的成绩和存在的不足。并在线上教学中重视课程思政，做到了线上教学工作“三好”(充分做好学情调研、选用好教学平台与工具、把握好教学环节，以优良的师德师风获得广大学生和家长的好评。
(三常备不懈，加强教职工的责任意识
最近，我们还组织全体教师线上学习了《事业单位工作人员处分暂行规定全文》、《纪检监察机关处理检举控告工作规则》(全文、《中国共产党重大事项请示报告条例》;组织全体党员学习了《党委(党组落实全面从严治党主体责任规定》，强化大家的责任意识。
二、存在的主要问题、原因分析^p 和改进措施
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第一季度，我们的意识形态工作虽然稳步推进，效果明显，但还有不足：由于疫情防控的需要，大多数的教师均在家工作，这就使得我们的许多学习只能是发文件到微信群，大家自主学习，学习效果不尽人意，接下来我们考虑利用“腾讯会议”、“ 企业微信”等平台开展在线学习，强化学习效果。
总之，我们要始终把意识形态工作放在首位，把握政治方向、严守政治纪律，深化全体教师理念信仰，在思想上行动上同党中央保持高度一致。
感谢您的阅读，祝您生活愉快。
祝语 :不够强大，意味着很容易受到外界的影响，通常表现为：要么特别在意别人的看法，要么活在他人的眼目口舌之中。从而失去独立的判断能力，变得摇摆不定和坐立不安。
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