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某镇迎接县委巡察工作方案4篇
【篇1】某镇迎接县委巡察工作方案
XX镇关于县委巡察组巡察反馈意见的整改方案
201X年X月XX日至X月XX日，县委巡察组对我镇进行了为期一个月的全面巡察检查。201X年X月XX日，县委巡察组在我镇召开了巡察工作情况反馈大会，对巡察意见进行了反馈，并提出了针对性很强的具体指导意见和建议，对我们进一步理清工作思路，明确工作重点，全面改进和做好今后各项工作，具有十分重要的指导意义。镇党委对县委巡察组反馈意见高度重视，于XX月X日召开党委会进行专题研究，针对存在的问题，细化整改措施，明确牵头领导、责任单位和完成时限。根据县委巡察组的意见和建议，现制定如下整改方案。
一、指导思想和总体目标
指导思想
以党的十九大精神为指导，深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，围绕县委巡察组反馈意见要求，按照“实事求是、统筹兼顾、改革创新、立足当前与着眼长远相结合”的原则，突出重点，健全机制，完善制度，认真抓好整改落实工作，切实解决当前存在的突出问题，为推进全镇经济快速发展、社会和谐稳定奠定坚实基础。
总体目标
通过整改落实，全镇党风廉政建设工作主体责任进一步压实，监督责任进一步强化，机制制度建设进一步完善，作风建设进一步加强，党员干部守纪律讲规矩意识进一步提升。
二、整改内容及主要措施
（一）执行六大纪律方面
1.执行党的政治纪律和政治规矩方面存在的问题
(1)XX镇党委的主体责任和党委书记第一责任人的责任方面：党委的主体责任和党委书记第一责任人的责任需进一步强化。
整改措施：一是认真落实《XX县党风廉政建设“两个责任”清单实施办法》，制定《XX镇落实党风廉政建设党委主体责任清单》，镇党委每月研究一次党风廉政建设工作，强化党委抓党风廉政建设的主体责任；
班子成员要认真执行“三书两报告一记实”制度，细化责任清单。二是党委每半年听取班子成员和部门主要负责人落实主体责任情况汇报。三是镇领导班子成员按照包片分工抓好联系村、分管单位“两个责任”落实。四是党委书记认真履行第一责任人责任，做到重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重要环节亲自协调、重要案件亲自督办。每半年主持召开1次党委会，听取党风廉政建设工作汇报，研究、分析党风廉政建设和反腐败工作情况，及时解决存在的突出问题。每年主持召开X次党委、政府、人大领导班子及各村、镇直单位主体责任落实情况总结报告会，推动主体责任落实。每年约谈部分村和部分镇直单位主要负责人，对落实主体责任和个人廉洁自律提出要求。落实上级巡视和巡察工作部署，及时批示查处上级巡视和巡察机构移交的重要问题线索，抓好整改任务落实。五是改进日常责任制检查考核方式，明查和暗访相结合，确保检查考核出实效。六是认真落实省委、市委巡视巡察和县委巡察整改意见，成立专门整改领导小组，建立整改落实台账，将整改任务分解到项，责任落实到人，整改细化到具体日期，务求整改出实效。
【篇2】某镇迎接县委巡察工作方案
县委巡察工作方案
篇一：方城县委巡察工作机构公开选招工作人员公告
为推动全县巡察工作的顺利开展，按照《公务员法》《公务员公开遴选办法》及有关规定，经研究决定，县委巡察机构在全县范围公开选招工作人员13名。现公告如下：
一、选招原则
本次公开选招工作坚持德才兼备、以德为先，坚持民主、公开、竞争、择优，坚持能力素质与职位要求相适应，采取考试与考核相结合的办法，根据考试成绩和体检、考核情况择优选招。
二、选招计划
面向全县在编在岗,且已按规定进行公务员登记备案的科员中，公开选招工作人员13名（不含乡镇、教育、卫生一线人员编制和副科级以上人员）。
三、选招条件
（一）报名要求
1.拥护党的路线方针政策，政治上坚定可靠；
遵纪守法，品行端正；
爱岗敬业，具有良好的职业道德；
身体健康。
2.全日制大学专科及以上学历，具有2年以上工作经历（工作经历年限计算截止2015年8月31日），年度考核均为称职以上等次。
3.年龄在45周岁以下（1970年8月31日以后出生）。对于从事纪检监察或审计工作2年以上人员，年龄可放宽到47周岁（1968年8月31日以后出生）。
4.报考人数应达到选招人数2：1以上，若低于该比例，调减选招人数。
（二）有下列情形之一的不得报考：
1.涉嫌违纪违法正在接受有关专门机关审查尚未作出结论的；
2.受处分期间或未满影响期限的；
3.按照有关规定，工作未满服务年限或对转任有限制性规定的；
4.按照《公务员法》规定，有回避关系的；
5.法律、法规及有关政策规定的其他情形。
四、选招程序
（一）报名
本次公开选招采取自愿报名的方式进行，符合报名条件的单位党组织要给予大力支持。
1.报名时间：2015年 9 月14日至2015年9 月16日下午18:00点。
2.报名地点：方城县人事考务中心（县人社局西楼服务大厅）
3.报名办法：报名时须填报《2015年方城县委巡察工作机构公开选招工作人员报名表》一式两份，该表由报名者在方城县政府官方网站下载（/read-125774
篇二：2016年南阳社旗县遴选县委巡察机构工作人员20人公告
中公教育·给人改变未来的力量
为推动全县巡察工作顺利开展，按照《公务员法》及有关规定，经研究，决定在全县范围内公开遴选县委巡察机构工作人员20名。为保证此项工作顺利进行，特制定本方案。
一、基本原则
本次公开遴选工作坚持德才兼备、以德为先，坚持公开、公平、竞争、择优，能力素质与职位要求相适应，考试与考察相结合的原则。
二、遴选计划
公开遴选工作人员20名，在全县乡镇、县直单位范围内遴选。
三、遴选条件
l、拥护党的路线方针政策，政治上坚定可靠，遵纪守法，品行端正，爱岗敬业，具有良好的职业道德，身体健康。
2、在编在岗，且已按规定进行公务员登记备案的股级以下人员。
3、1974年1月1日以后出生。
4、本科及以上文化程度，年度考核均为称职以上等次。
5、司法机关、纪检监察机关正在立案审查的，违法违纪受到司法机关处理或受过党政纪处分的，按照《公务员法》规定应当回避的，违反计划生育政策的，一律不得报考。
四、遴选程序
1、在社旗县人社局网站和纪检监察网站公布本实施方案。
2、报名。采取自愿报名、组织审核的方式进行，报考人员所在单位要给予支持。
报名时间：2016年4月11日至4月13日。
报名地点：社旗县人力资源和社会保障服务中心。
报名采取本人现场报名方式进行，由本人填写《社旗县公开遴选县委巡察机构工作人员报名表》。报名时应出具以下证明材料：身份证原件、学历学位证原件及复印件各1份、单位行政人员编制册及单位出具的行政编制证明1份。报名时对报考人员进行现场采集影像。
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3、资格审查。由社旗县公开遴选县委巡察机构工作人员领导小组办公室组织进行资格初审。资格审查贯穿遴选工作全过程。报考人员提供的有关材料必须真实有效。凡发现报考人员与遴选所要求的资格条件不符或提供虚假材料的，取消其遴选资格，并追究相关人员责任。
4、笔试。2016年4月15日在原报名处领取准考证，4月16日进行笔试。采取异地命题，异地阅卷。笔试主要测试实用写作水平，满分100分。笔试成绩占考试总成绩的50%。
5、面试。2016年4月17日进行面试，面试异地出题，使用异地考官。实行结构化面试，满分100分。重点测试专业素质、业务水平、综合分析能力、逻辑思维能力、组织协调能力、语言表达能力等。面试成绩占考试总成绩的50%。
6、考察。考试总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。根据遴选计划名额，按拟遴选人数1:的比例从高分至低分确定考察人选，对考察人选德、能、勤、绩、廉情况进行全面考察，重点考察德的表现、工作实绩和群众公认度等。同时，进行资格复审。考察人选经查实在思想政治素质、道德品质、廉洁自律、计划生育等方面存在重大问题或隐瞒个人真实情况的，取消其遴选资格。
7、体检。根据遴选计划名额，对考察人选分别按拟遴选人数1：1的比例进行体检。体检参照公务员录用体检有关标准和要求执行。体检合格的进行公示，体检不合格的取消其遴选资格，并依次递补。
8、公示和试用。按照有关规定进行公示，公示期为7个工作日。公示无异议的，试用期一年。是党员的，试用期间转党组织关系。
9、办理调入手续。试用期满经考核符合调入要求的，办理调入手续。不符合调入要求的，安排回原单位工作。
五、组织领导
为加强对此次公开遴选工作的领导，成立社旗县公开遴选县委巡察机构工作人员领导小组，县委常委、常务副县长邓俊峰任组长、县纪委副书记、监察局局长华远庆、县委组织部副部长陈鹏、县人社局局长姚军、县编办主任丁兆省、县纪委常委、县委巡察办主任刘运才任成员，领导小组下设办公室，办公室设在县人社局，县人社局局长姚军兼任办公室主任，负责公开遴选的组织领导、统一协调等工作。
公开遴选工作要严肃工作纪律，认真做好宣传发动、组织报名和考试等各项具体工作，采取有效的监督制约措施，防止和排除选人用人上的不正之风。对在公开遴选工作中出现的违纪行为，一经发现核实，一律取消相关报考人员的遴选资格，并严肃追究相关人员纪律和法律责任。县公开遴选县委
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中公教育·给人改变未来的力量
巡察机构工作人员领导小组办公室及相关工作人员要认真履行职责，严格遵守遴选工作纪律，对在资格审查、考试、考察、体检等各个环节出现的玩忽职守、弄虚作假等违纪问题，严肃追究相关人员的责任。
本方案由社旗县公开遴选县委巡察机构工作人员领导小组负责解释。
咨询电话：0377-********
附件：社旗县公开遴选县委巡察机构工作人员报名表.doc
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篇三：对市县巡察工作把握政治巡察定位的几点思考
对市县巡察工作把握政治巡察定位的几点思考
编者按：作为党内监督的创新之举，巡察工作方兴未艾。各地积极借鉴巡视经验开展市县巡察工作，在突出政治巡察、规范巡察工作、创新巡察方式等方面作出了有益探索，同时也面临着一些困惑和难题。为此，中国纪检监察杂志特约请中央巡视工作领导小组办公室及有关同志，就开展巡察工作需注意和把握的几个问题进行探讨，供读者参考。
“基础不牢，地动山摇”。人民群众是党的执政之基，是党的力量源泉。强化基层党的领导，加强基层党的建设，促进基层全面从严治党，筑牢党执政的政治基础，是全面从严治党向基层党组织延伸的核心要义。市县巡察工作作为密切党群干群关系、巩固党的执政基础的有效途径，督促基层强化党的领导、加强党的建设、落实全面从严治党的制度利器，必须坚决深化政治巡察，严格落实习近平总书记“坚定政治方向”“坚持问题导向”“坚守价值取向”重要指示，在政治高度上突出党的领导，在政治要求上抓住党的建设，在政治定位上聚焦全面从严治党。健全领导体制和工作机制，确保市县巡察工作坚持正确政治方向。科学的领导体制，是市县巡察工作正常、规范、高效开展的重要基础，是确保巡察工作政治方向的根本保证。要进一步健全中央统一领导、省区市党委和巡视工作领导小组具体领导、市县党委和巡察工作领导小组分级负责、纪委和组织部等有关部门支持配合、市县巡察机构具体实施的领导体制和工作机制，通过加强顶层设计、完善制度措施，不断压实各责任主体的责任。当前，应紧密结合基层实际，在以下四个方面重点明确。一要明确市县党委的主体责任。真正把巡察工作作为党委主体责任的具体化，对落实中央部署和省委决策、加强组织领导、研究部署工作、听取巡察汇报、决定成果运用的方式、程序、标准等予以明确规范，促进履行全面从严治党政治责任。二要明确巡察机构的监督责任。强化市县巡察工作领导小组的组织实施职责，完善工作规则，明确议事程序、研究事项和职责分工；
明确巡察办、巡察组的工作职责，细化履行职责标准和要求，确保政治巡察要求落到实处。三要明确纪委、组织部等相关部门支持巡察的配合责任。建立健全协调协作机制，对有关单位巡察前全面客观介绍情况，巡察中提供信息、人员和专业支持，巡察后认真抓好成果运用等提出具体要求，形成政治巡察整体合力。四要明确被巡察党组织的自觉接受监督责任。
细化如实汇报工作、客观反映情况、提供真实材料、营造良好氛围、保障巡察开展、抓好巡察整改等工作的要求和标准，真正体现政治巡察权威性、严肃性和有效性。科学界定监督范围和重点，确保市县巡察工作威慑力。监督范围和对象的科学界定，是巡察工作有的放矢、确保成效的前提，是保持政治巡察威慑力的基础。确定巡察监督范围和对象要做到“三个坚持”。一是在整体指向上，坚持巡察监督无盲区。既关注党组织领导班子整体、又关注党员干部个体，既监督党员领导干部、又监督基层普通党员，对省级巡视覆盖不到的党组织，都要纳入巡察监督范围，扫清监督盲区。二是在监督范围上，坚持分级负责原则。根据党组织隶属关系和干部管理权限合理确定巡察范围。市级要对市直机关、企事业单位开展巡察，在此基础上，再以适当方式延伸到县；
县级要对县直机关、企事业单位、乡镇开展巡察，并延伸到村（居委会），实现将监督视野覆盖到基层各级党组织。三是监督重点上，坚持抓住“关键少数”。把与群众利益密切相关的重要部门、乡（镇）村（居）的党组织作为巡察监督的重点对象，把领导班子及其成员特别是主要负责人作为重中之重，以震慑关键少数触动大多数“紧”起来。
紧密结合基层实际合理确定监督内容，确保市县巡察工作质量和效果。合理确定监督内容，是政治巡察职能定位的最重要内容，是市县巡察工作明确监督任务、履行监督职责、发挥监督成效的最重要基础。确定市县巡察工作重要内容，必须紧密结合基层的特点和实际，把握好“三要”。一要理解 “三个根本”。深刻理解“加强党的领导是根本目的”“党的建设是根本途径”“全面从严治党是根本保障”，通过巡察切实把基层党的领导核心作用凸显出来，与基层党的思想建设、组织建设、作风建设、反腐倡廉建设、制度建设全面对接、深度对接，充分发挥监督利剑作用，为全面从严治党提供有力支撑。二要执行“三项任务”。紧扣“六项纪律”，坚持把纪律和规矩挺在前面，用党的“六项纪律”衡量被巡察党组织和党员领导干部行为。紧盯“三大问题”，要紧盯基层“党的领导弱化、党的建设缺失、全面从严治党不力”突出问题，重点检查基层党组织和党员领导干部贯彻党的路线方针政策和中央决策部署是否坚决，核心作用、战斗堡垒作用是否有效发挥，履行全面从严治党主体责任是否到位。紧抓“三个重点”，要围绕基层群众关心、关注的突出问题，与群众利益密切相关的行政审批权、行政执法权、干部人事权和资金资源分配权等
方面的重点问题，以及与重点问题相关的重点人、重点事作为市县巡察工作的重中之重。三要把握“三项任务”之间的关系。紧扣“六项纪律”、紧盯“三大问题”、紧抓“三个重点”，这三项任务不是孤立的，是紧密联系、相辅相成的。“六项纪律”是基础、是标尺，违反“六项纪律”的问题是表象；
“三大问题”是根本、是原因，用“三大问题”分析、归纳违反“六项纪律”具体问题是关键；
“三个重点”是重中之重，是印证“三大问题”和违反“六项纪律”问题的集中体现。就是说，巡察首先要深入了解基层党组织及其领导班子成员遵守“六项纪律”情况和问题，在此基础上，从党的领导、党的建设、全面从严治党的高度进行分析，找出深层次问题及原因，最后锁定“三个重点”。
加强成果运用，确保市县巡察工作发挥出震慑、遏制、治本作用。成果运用关系市县巡察工作生命力。政治巡察能否取得扎实成效，发现问题是基础，成果运用是关键。抓好巡察成果的综合运用，必须在确保件件有着落、事事有回音上集中发力。一是抓好整改落实。要压实被巡察党组织全面从严治党的政治责任，推动巡察反映问题即知即改、立行立改、全面整改。被巡察党组织要针对反馈意见，统筹研究、认真整改，做到真抓真改、紧抓紧改、长抓常改，并按规定时限报告党组织整改情况和主要负责人组织落实整改工作履职情况。二是加强分类处置。要及时移交线索，干部违纪违法问题线索移交纪委核查处置，选人用人问题移交组织部门处理。对于巡察组移交的每个事项，各有关部门都要依规依纪及时提出处理意见、严肃认真办理，并及时向巡察机构反馈办理情况。三是强化督查督办。巡察机构要对整改落实情况、移交事项办理情况进行跟踪了解和督办，建立成果运用台账管理制度，使巡察成果在报告、反馈、移交、督办、整改等各环节有据可查，对整改工作和移交事项办理不力的，要及时报告党委进行严肃追责。四是注重推进治本。派出巡察组的党组织要针对巡察发现的管党治党建党普遍性、倾向性、根本性问题，从深化改革、健全制度、加强监管等层面探索研究解决思路和有效路径。被巡察党组织要对反馈问题举一反三、综合分析，及时堵塞制度漏洞、完善制度藩篱、扎紧制度笼子，不断提升基层执政能力和治理水平。
铸造忠诚干净队伍，确保市县巡察工作具备坚强组织基础。巡察工作是推进全面从严治党向基层党组织延伸的“利剑”，巡察队伍必须是全面从严治党的政治铁
军。随着巡察监督作用日益显现，巡察干部可能会成为社会议论热点、群众关注焦点、腐败分子“围猎”重点。各省区市党委和市县党委要着力打造政治铁军，建立一支忠诚干净担当的巡察队伍。一是把严把入口作为建设“铁军”的基础。严格按照巡视条例和省区市相关规定的标准和条件，真正将政治坚定、公道正派、坚持原则、能力较强的优秀干部选配到巡察队伍，把巡察岗位作为培养和锻炼基层干部的重要平台。二是把充实力量作为建设“铁军”的保障。针对巡察工作任务重、机构和人员编制紧张等实际，采取内部调剂、盘活存量、临时抽调等方式充实巡察力量；
建立和完善巡察组组长库、巡察人才库，保持巡察骨干的相对稳定。三是把强化监管作为建设“铁军”的途径。教育引导巡察干部严守党的政治纪律和政治规矩，做到忠诚忠实；
严守廉洁纪律、保密纪律，认真落实中央八项规定精神，做到干净干事；
严格依法依规开展工作，坚持原则、敢于碰硬，做到担当担责。（中央巡视工作领导小组办公室）
【篇3】某镇迎接县委巡察工作方案
镇迎接督查要点推动督查工作的工作方案
篇一：重点督查工作方案
督查工作方案
督查工作是区委、区政府机关的重要职能，是保证区委、区政府的各项工作部署和重要决策落到实处的重要手段，是各级领导改进工作作风的有效途径，是提高机关工作效率的有力措施。为使督查工作规范化、制度化、程序化，特制定本方案。
一、指导思想
以“三个代表”重要思想为指导，全面深入学习贯彻党的十六大精神，认真落实区委二届八次全体（扩大）会议的决策部署，紧紧围绕区委、区政府各个时期的的中心工作，坚持实事求是，突出重点，客观公正，深入一线、注重实效的原则，通过督查及时发现、协调和处理工作中出现的问题，总结和推广抓落实的成功经验和有效做法，为协助领导切实抓好各项方针、政策、决定、指示的实施与落实，保证源汇区在全市继续保持经济社会发展的领先势头，率先建成全面小康社会的总体目标提供有效服务。
二、行为规范
务实勤奋、团结协作、创新高效、公道正派、清正廉明
三、组织领导
源汇区督查工作由区委常委、组织部长赵昌同志负责，源汇区督查办在赵昌同志领导下开展工作。源汇区督查工作网络分为两级。
(一)源汇区督查办
督查办主任：陈芳家负责督查办全面工作。
督查办下设四个督查科
（1）督查一科
科长：李山成员：王秦李帆勇
督查范围:洋河镇、陈集镇、屠园乡、中扬镇、仓集镇、郑楼镇、洋北镇、埠子镇、三棵树乡、龙河镇、罗圩乡、南蔡乡等12个乡镇。
（2）督查二科
科长：刘其成员：吴家宽
督查范围：双庄镇、耿车镇、幸福街道、项里街道、古城街道、河滨街道、宿城新区、开发区南区、开发区西区等9个单位。
（3）督查三科
科长：吴浩成员：李泽楷方向华
督查范围：区直所有单位、部门。
（4）督查四科
科长：李玉生成员：罗天天周华丽李世俊
齐道民范长河
负责督查工作情况的汇总、整理、存档和《督查专报》的编发工作。
（二）基层督查网络
乡镇（街道）督查工作由乡镇长（街道办主任）全面负总责，区直单位督查工作由负责日常工作的领导负总责，并明确专人担任联络员，联络员负责对本单位各项工作进行全面的督查汇总，履行督查职能，并与区督查办及时做好对接工作，按照督查办的要求及
时报送有关材料。
四、督查内容
（一）党和国家的方针、政策、指示、决定和重要工作部署的贯彻落实。
（二）上级和本级党委、政府的重大决策、重要文件和重要工作部署贯彻落实情况，上级领导机关和本级党委、政府转来的批办件、查办件。
（三）区委、区政府重要会议（包括办公会议、常务会议、专题会议等）决定的事项，重要事件的处理情况及区委、区政府的重点实事项目。
（四）区委、区政府领导临时确定的批办、交办事项。
五、督查办职权
1、根据工作需要督查办人员可以列席区委、区政府常务会议、办公会议及有关会议，并尽可能全面地阅读各级文件，以便准确地掌握领导意图和有关政策；
2、督查办可以根据需要及时到有关单位检查了解决策的落实情况，调查研究，总结经验，查找问题，并督促按有关规定办理；
3、对多次催办仍未办结和不宜由其他单位办理的有关事项，督查办有权直接参与调查，并提出处理建议。
4、督查办可以将督办事项的落实情况直接向有关领导汇报，以保证领导及时掌握决策的落实情况；
5、督查办可以通过《督查专报》反映各单位各部门的工作落实情况，推广好的经验和做法，对存在问题督促有关单位及时整改。
六、工作制度
（一）工作程序
1、督查立项。根据区委、区政府工作要求，由督查一科对近阶段督查的事项拿出初步方案，报主任批准后立项督查；
特殊事项也可由主任直接立项安排督查。
2、督查实施。督查一、二、三科按照工作要求，每天在规定时限内，对各乡镇街道、区直部门各项工作进行全方位、全天候督查，并负责对本科督查情况进行汇总，将督查中发现的问题和好的做法形成文字材料，及时报送督查四科。
3、汇总通报。督查四科对督查一、二、三科汇总的督查材料及时编发上报并形成《督查专报》，向区委、区政府主要领导和有关领导报告，通过《宿城在线》向全区通报。
4、立卷归档。各督查科对督查过程中形成的各种资料，做到及时立卷归档，以备查询。
（二）工作例会
1、督查办原则上每周五下午召开一次全体人员例会，总结本周工作，研究部署下周督查工作重点。
2、各个督查科每天上午8：30召开会议，研究当天工作思路，明确工作重点，每天下午5：00对当天工作进行小结，找出存在不足，确定下一步改进措施。
3、因工作需要，也可随时召开会议，部署督查工作。
（三）信息报送
1、面上情况自报
面上情况自报由各乡镇（街道）、区直单位采取日报、周报、月报方法定时上报。各单位每天上午11：30前报送当天招商引资、项目推进和观摩点进展情况。每周六上午11：30前报送本周招商引资、项目进展、稳定工作开展情况，以及下周“三线”、“二线”工作计划。每月28日上午11：30前报送本月工作完成情况以及下月工作计划。区直单位招商引资、项目进展情况日报、周报、月报表，由协作组牵头单位上报，其他工作由各单位自行上报。
2、重点情况自报。各单位要及时报送工作中好的经验做法、重要项目进展情况及需区委、区政府领导出面协调的有关问题。为提高信息报送时效，提倡以电子邮件方式报送或以软盘报送信息。各单位所有报表、材料必须按照规定要求及时上报，过时不报，或报送材料不规范，视为工作无进展，并予以通报。
（四）督查方式
1、重点督查
督查组将结合各单位上报情况，根据区委、区政府中心工作要求，每天选择部分单位进行现场督查。
2、专项督查
根据实际需要，对各单位工作进行定期或不定期的专项督查。
3、随机督查
按照急事急查、特事特查的原则，对领导交办事项随时组织督查。
七、内部管理制度
（一）工作纪律制度
篇二：镇重点工作督查督办制度
党委重要工作督查督办制度
为进一步强化干部管理工作，加大平时考核力度，确保政令畅通，切实提高工作效率，促使干部立足本职岗位，在工作实践中创新理念、理清思路，做到工作有计划、有重点、有督查、有实效，整体推进全镇各项工作，特制定石龙镇重点工作督查督办制度。
一、督查督办范围
1、重大部署。按照市县要求，镇党委、政府研究形成的决策、实施的重大部署，要求镇属站所和各村迅速组织实施的事项。
2、重点工作。镇党委、政府根据本镇经济社会发展实际，年初确定的重点工作进情况及临时性重要迎检接待工作。
3、重点工程。镇域内组织实施的各类重点项目工程及县委、县政府招商引资建设任务，按照项目要求组织实施的程序、进度和效果。
4、重要矛盾纠纷。涉及征地拆迁、机构改革、救灾扶贫、防旱抗汛、火灾等引发的重大矛盾纠纷及全镇范围内事关治安稳定的重特大群体性突发事件的处理进度和效果。
二、督查方式
全镇重点工作督查督办按照分级负责、分层督查的方式组织实施，即镇党委督查班子成员，分管领导督查站所人员，包村干部督查村。具体督查工作实行“月查、季评、年考”
制度。
1、月查：镇分管领导每月对分管站所和分管的重点工作进行督查，将督查结果及整改措施于每月25日前报主要领导阅示。
2、季评：镇党委、政府以一个季度为阶段时限，定期召开领导联席会议，按照月查及整改情况，对各责任单位和责任人在履行职责、依法行政、服务水平、工作失误、创新工作和按章理事等方面的情况进行季度评议、肯定成绩、指点不足、同促共效。
3、年考：镇党委、政府根据签订的目标责任书完成情况，对排名位于后三名的，对分管领导、站所负责人和站所干部分别给予一定经济处罚。
三、督查反馈
镇党委、政府根据“月查、季评”督查情况，适时进行通报，并根据《干部履职问责暂行规定》进行处理。
篇三：乡镇重点工作督查汇报定稿
***乡重点工作、重点项目
进展情况汇报
（20XX年5月15日）
为认真贯彻落实县委十五届四次全会、全县经济工作会议、农村工作、扶贫开发会议、“联村联户、为民富民”行动动员会议和造林绿化动员大会等会议精神，我乡及时召开党委班子、党委中心组、乡村两级干部会议，贯彻学习上级会议精神，对今年的各项重点工作、重点项目做出了周密的安排部署，并根据形势发展变化适时调整确定了#####的发展思路，即#############。推行重点工作“周汇报、周小结、周安排”制度，在移民搬迁、农牧业结构调整、项目建设等重点工作上下功夫、抓落实，每项工作均明确责任领导、责任单位、责任人和工作时限，并要求在工作中做到主要领导亲自抓，分管领导具体抓，各项工作均按照上级要求进度有序推进，现将目前全乡重点工作和重点项目的进展情况简要汇报如下：
一、重点工作完成情况
（一）以晋位升级为目的，推动党建工作新提升。一是扎实开展“基层组织建设年”活动，严格按照上级关于党员干部教育培训要求，在党员干部、村“两委”班子成员中深入开展“三项教育”活动，认真制定党委中心组学习计划，利用乡党校的有利阵地，适时举办党员干部培训班，加强了以村党支部书记为主体的带头人队伍建设，通过教育培训、政策
引导、项目扶持等措施，有重点地把致富带头人吸纳到党组织中来，提升帮富、带富和致富能力。二是继续推行“一诺三评三公开”制度，各支部、每个党员干部根据各自实际和设岗定责情况，作出公开承诺，乡党委通过领导点评、组织评选、群众评议三种方式，及时了解掌握践诺情况和实际效果。三是严格执行《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》的各项规定，不断增强党员干部反腐倡廉的自觉性和坚定性。
（二）以##移民为重点，打开省外移民工作新局面。今年，我乡移民任务是###########。我乡以##移民工作为重点，通过组织领导干部进村入户宣传移民政策、组织群众代表实地察看等方式，以打消群众疑虑为重点，努力做好群众思想工作，在县上移民政策的基础上，又从惠农政策上给予移民家庭倾斜照顾，尽力做好移民户的保障工作。目前，移民搬迁工作进展顺利，############，乡党委书记、移民分管领导和一名村干部亲自前往####移民安臵点，就移民户住宅建设、土地规划平整等工作进行了实地察看，对移民户住宅进行统一规划、统一设计、统一修建。目前，##移民住宅已开始动工修建。
（三）以调整结构为主线，实现农牧民增收新突破。全乡共种植全膜垄侧马铃薯6000亩，建成###村2000亩集中连片示范点1个、####村1000亩示范点1个、########三村500亩示范点3个；
以***村为主连片种植饲草料2.2万亩，其中小黑麦1万亩、其他牧草0.8万亩、饲料0.4万亩；
4369亩梯田修建规划及地块已确定，春季建设1500亩已完成准备工
【篇4】某镇迎接县委巡察工作方案
镇迎接中央环保督察城乡环境专项整治工作方案
为迎接中央环保督察，深入推进美丽XX建设，进一步提升城乡面貌，改善人居生活环境，推动全镇城乡环境治理工作上新水平，营造干净整洁的城乡环境氛围。结合我镇实际，特制定本方案。
一、总体目标
集中力量开展“五乱治理”、环境卫生整治、砂石场整治、洗车场整治等专项整治，确保辖区干净整洁，为迎接中央环保督察营造干净整洁的城乡环境氛围。
二、组织领导
为保障专项整治工作有序开展，提供强有力的组织保障，成立XX镇迎接中央环保督察城乡环境专项整治工作领导小组。
三、工作任务
（一）XX河及其支流沿岸卫生整治各村（社区）按照属地管理原则，对各自辖区XX河、XX河、磨池河沿岸白色垃圾、倒伏树枝竹桠进行全面清理，确保可视范围内干净整洁。
（二）黑臭水体整治
对辖区内黑臭水体进行全面摸排，于7月27日下午2点前上报镇治理办胡梦玲汇总上报县治理办。对排查出的黑臭水体要建立工作台账，制定整改方案，督促相关责任人立即开展整改并于8月5日前整改完成。
（三）城乡垃圾清运
集镇、G213、S305沿线垃圾池做到每日清运，其余村组垃圾池隔天清运一次。加强垃圾池保洁工作，确保垃圾入池不外溢。
（四）公路沿线环境卫生
确保公路沿线（国道、省道、县道、村道、组道）可视范围内无白色垃圾，干净整洁。
（五）建筑工地和砂石场整治
1、砂石场：必须打围、不得带泥出场，裸露砂石必须覆盖遮阳网。
2、建筑工地：必须打围、不得带泥出场，土石方开挖工地采取降尘措施，不得尘土飞扬，裸露砂、石、泥土必须覆盖遮阳网。
（六）洗车场专项治理
洗车设施不乱摆乱放；
洗车废水不乱流，必须建沉砂池和储水池；
洗车用的毛巾不能乱挂乱放，整个洗车场要保持干净整洁。
（七）机动车维修点专项整治
各机动车维修点、维修厂（含摩托车维修点）要迅速完善相关审批手续（营业执照、环保手续）；
废机油要规范处理（专业回收公司收购处理）；
废旧电池要规范处理；
无占道经营现象（店招店牌也不能占道）；
钣金喷漆要密闭喷漆；
保持经营场所及周边环境的整洁、美观、卫生。
（八）集中开展集镇五乱治理
1、开展卫生整治行动。对垃圾池、垃圾桶表面进行清洁，消除陈年垃圾堆，清理生活垃圾，日常保洁和垃圾清运管理到位，确保路边、河边、桥边、墙边、公共地段、集镇内无暴露垃圾。清理乱堆放的建筑垃圾及土堆、柴堆等房前屋后的杂物。整治牛皮癣、小广告等乱涂乱画现象，摘除乱悬乱挂的横幅标语，清理墙壁上、电杆上等处的牛皮癣小广告。对街道、居住集中点乱搭花油棚进行整治。严厉查处乱倒垃圾及乱扔废弃物行为，清理主次干道、背街小巷的卫生死角和暴露垃圾。严厉查处乱倒垃圾及乱扔废弃物行为，清理主次干道、背街小巷的卫生死角和暴露垃圾，清除牛皮癣。
2、开展交通整治行动。交通秩序整治，重点整治机动车违规停车、不按规定停车，自行车、三轮车、电瓶车乱停放。尤其加大从田氏酒楼到新大桥路段车辆乱停现象的整治力度。
3、开展市场规范行动。规范设置临时摊区，争取市场监管局等部门支持，落实好座商不下街沿，临时摊点进市场经营，做到经营摊区规范化，净化经营环境。
四、工作要求
（一）提高认识，全民发动
所有城乡环境综合治理领导组及成员要统一思想，层层宣传发动，采取义务劳动、志愿者活动等形式，组织广大党员干部群众迅速投入到环境综合整治行动中去。
（二）明确任务，责任到人
全体干部要深入一线落实环境整治工作，各村（社区）书记、主任为第一责任人，负责统筹安排各自辖区环境综合整治的具体工作，进一步细化整治任务，明确工作责任和具体要求。联村镇干部要主动协助，指导村上工作开展。
（三）严格督查，狠抓落实
镇督查组不定期对此次环境综合整治工作，分阶段开展督查和暗访曝光，进行通报。对环境整治组织不力的单位和个人，将进行问责，确保环境综合整治各项工作取得明显成效。
（四）总结提升，深化成果
各村（社区），每周五中午12点前将本周专项活动整治情况书面报镇治理办。9月20日前将本次专项活动开展情况总结报送镇治理办。
